一、先来看看待遇：
1、工资3K起，加班有打车补助。
2、根据文章情况，每周可能有数百到数千元奖金，总收入自行脑补。
3、国内出差家常便饭，每年都有数次全球出差机会，一年飞到国行金卡不是吹。
4、工作中经常接触各种CEO、总经理、董事长，与大佬做朋友是日常。
5、每月都有公司聚餐，每年1—2次公司/集团团建，各种吃喝玩乐+旅游。
6、公司除了3个比较老的板，都是90后大胸（凶）姐、小鲜肉、小阿姨、平胸妹、甩头哥和中年油腻大叔…扁平化管理没有办公室政治。
二、我们谈谈任职要求：
1、喜欢并且善于写东西是基本功，注意是基本功。
不管是科技博客、情感杂文、电影评论、产品评测还是无病呻吟稿，只要写的好，请使劲儿砸过来。
2、熟悉并喜欢汽车/出行科技领域。
了解汽车的基本结构与原理，对某系列或某品牌车型有深入研究，注意是深入研究，对ADAS、自动驾驶等汽车科技有一定了解或强烈兴趣，经常使用分时租赁、网约车等共享出行服务，对共享汽车、共享单车、专车、快车、豪华车耳熟能详。
当然，说洋气点就是对汽车的电动化、智能化、网联化、共享化的四化趋势了然于胸，对，于胸。
如果大学期间对上述领域不熟悉也没关系，只有从现在开始有强烈的兴趣即可。
3、能够搜索指定领域/公司/人物的信息，能够快速接受并理解新的技术与概念。
4、熟练阅读英文报道/文献/资料。
5、本科及以上学历。
6、能快速从宏观理解一个新技术、新领域、新公司、新人物的核心与整体框架。
7、有野心有独立想法，沟通的时候能抓住重点。
8、如果你觉得自己足够厉害，请忽略1-7直接砸简历过来。
三，最后说几点注意事项：
1、面试请一定要带上此前的文字作品，题材类型不限。
2、面试前请了解下我们，是加分项
在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。以招聘为名的培训、招生，许诺推荐其他工作机会，甚至提供培训贷款，或者
支付体检、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的，都属于违法行为，应当提高警惕。一经发现，请立即举报，并向当地公安机关报案。
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