岗位职责：
1、根据职位需求在各种渠道筛发布招聘需求；
2、协助招聘专员进行简历的初步筛选；
3、电话联系候选人；
4、接待候选人安排好面试，整理候选人推荐报告；
5、协调面试，跟进面试的进程和反馈；
6、汇总和归类客户、候选人的信息，建立行业人才数据库，整理与归档文件并定期维护；
职位要求：
1、在校生，有人力资源、招聘实践或者电话销售经验者优先考虑；
2、有耐心、具备良好的沟通能力，积极主动的工作及服务意识；
3、工作勤奋、肯吃苦，能承受较大的工作压力；
4、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；
5、性格开朗，善于沟通，语言表达能力强个性积极主动，行动力强。
工作地点：
北京朝阳区建国门
在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。以招聘为名的培训、招生，许诺推荐其他工作机会，甚至提供培训贷款，或者
支付体检、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的，都属于违法行为，应当提高警惕。一经发现，请立即举报，并向当地公安机关报案。
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